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黨建引領(lǐng)!盛源公司發(fā)揮“紅色效能”

黨建工作與生產(chǎn)經(jīng)營深度融合,是加強國企黨建工作的必然要求,也是盛源公司實現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展的自身需求。細(xì)致的黨建工作是凝聚力,扎實的黨建工作是生產(chǎn)力,強健的黨建工作是競爭力。通過將黨建優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為高質(zhì)量發(fā)展優(yōu)勢,才能真正發(fā)揮“紅色效能”,釋放盛源公司在新時代的發(fā)展?jié)摿Α?/p>

跨越時間長河,凝聚黨建引領(lǐng)力量

黨建引領(lǐng)!盛源公司發(fā)揮“紅色效能”

落陵煤礦自資源枯竭關(guān)井以來實行全面轉(zhuǎn)型,從1970年的煤礦生產(chǎn)區(qū)成長為新時代的精密制造產(chǎn)業(yè)園區(qū)。一次更名代表著企業(yè)的成長,50多年的成長代表著時代的步伐,一部盛源公司艱苦創(chuàng)業(yè)、轉(zhuǎn)型升級的發(fā)展史,就是始終堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)、加強黨的建設(shè)的歷史。經(jīng)過時間的沉淀,凝聚起“艱苦創(chuàng)業(yè)、自強不息、厚德致遠(yuǎn)”的落陵精神,滋潤著盛源公司的成長、壯大。

山東盛源積極求發(fā)展,全面整合自身原有資源及區(qū)位優(yōu)勢。在各級地方政府、社會服務(wù)機構(gòu)、合資合作企業(yè)及集團公司的共同支持下,盛源公司領(lǐng)導(dǎo)班子及全體員工共同奮斗與創(chuàng)新使得企業(yè)成功轉(zhuǎn)型。黨建引領(lǐng)是盛源公司轉(zhuǎn)型升級的一個重要核心動力源泉,使企業(yè)的轉(zhuǎn)型升級有了正確的思想指引。

山東盛源致力于黨建工作與企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營深度融合,從公司的制度建設(shè)、科技攻關(guān)、企業(yè)文化等多方位促使企業(yè)轉(zhuǎn)型升級。加強黨建引領(lǐng)使公司在思想上不斷深化和升華。在正確理論的指導(dǎo)下,盛源公司生產(chǎn)經(jīng)營的道路才會越走越長遠(yuǎn)。用黨的思想引領(lǐng)漫漫長路,用黨的理論指導(dǎo)長期實踐。

堅持“黨建 制度”,規(guī)范制度保障

為促使黨建工作和企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營高度融合,今年下半年,盛源公司打造了“黨建領(lǐng)航,融合賦能”的黨建品牌和“和合盛源”的思政品牌,二者相得益彰、交相呼應(yīng)。在強化“共情共事,共進共贏”核心價值理念的同時強調(diào)“和”“合”二字,將“融”徹底釋放?!半p宣講”活動與“新三會一課”制度保證思想融鑄;推行“四議三監(jiān)督”工作模式確保治理融入;傳統(tǒng)文化、黨建文化、企業(yè)文化相融合,以文化育人,用文化鑄魂;整合黨建資源,團結(jié)凝聚職工群眾,營造“一家人”氛圍。除此之外,以三觀并立、三維融合、三位一體踐行“和合盛源”的思政品牌,確保思想有指引、工作有激情、發(fā)展有動力。

黨建引領(lǐng)!盛源公司發(fā)揮“紅色效能”

所謂“無規(guī)矩不成方圓,無五音難正六律?!笔⒃垂竞粚嵵贫然A(chǔ),以制度構(gòu)建企業(yè)組織架構(gòu)。推動黨組織書記嚴(yán)格履行全面從嚴(yán)治黨“第一責(zé)任人”職責(zé),規(guī)范黨委議事規(guī)則;起草制定新的“黨建領(lǐng)航,融合賦能”黨建品牌,強化混合所有制企業(yè)的黨建工作;采取“1 N”方式,建立領(lǐng)導(dǎo)干部包?;鶎悠髽I(yè)聯(lián)系點,抓好基層黨建工作。

制度的關(guān)鍵與價值在于執(zhí)行。盛源公司通過常態(tài)化開展管理人員上講臺活動,發(fā)揮其在宣講黨的理論方針政策及知識學(xué)習(xí)的示范帶頭作用;組織微黨課和黨課活動教育,引導(dǎo)廣大黨員積極發(fā)揚黨的優(yōu)良傳統(tǒng);利用“學(xué)習(xí)強國”“燈塔黨建在線”等各類黨員學(xué)習(xí)平臺使黨的創(chuàng)新理論在車間遍地開花;在黨委領(lǐng)導(dǎo)下,堅持問題導(dǎo)向,集中有效資源攻堅克難,化解工作中出現(xiàn)的問題與矛盾。

堅持“黨建 企業(yè)文化”,豐富企業(yè)文化內(nèi)涵

盛源公司組織開展了“奮進千億,強企有我”干部作風(fēng)專題教育、“打造千億級集團百億級產(chǎn)業(yè)園,我來擔(dān)當(dāng)我來干”主題教育活動、“三亮三比一爭當(dāng)”活動和“過好緊日子,才有好日子”形勢任務(wù)教育活動,進一步豐富企業(yè)文化的內(nèi)涵和外延,創(chuàng)造良好的發(fā)展環(huán)境。同時,利用黨建引領(lǐng)車間微治理、組建車間宣講小分隊、設(shè)立車間文化墻、開辦道德講堂等形式,營造風(fēng)清氣正的工作氛圍。

除此之外,堅持黨建與創(chuàng)新融合,培育創(chuàng)新文化。盛源公司深入實施創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展戰(zhàn)略,不斷突破技術(shù)難關(guān),著力解決“卡脖子”技術(shù)難題,發(fā)揮黨組織戰(zhàn)斗力。今年上半年,山東盛源獲得8項專利,2項科學(xué)技術(shù)進步獎,在科技平臺建設(shè)上取得5項省級平臺和3項市級平臺的成就。前不久,艾坦姆合金公司使用剛澆鑄完成的殼模進行升溫,使?jié)B透室溫度快速達到適宜溫度;礦用產(chǎn)品公司自主設(shè)計的氣動單軌吊車、新型護板生產(chǎn)線走進市場……諸多產(chǎn)品的誕生是盛源黨建引領(lǐng)科技創(chuàng)新理念的最好實踐,貫徹創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展戰(zhàn)略為盛源高質(zhì)量發(fā)展不斷儲備人才。

為了加深黨建與安全文化的深度融合,將“安全發(fā)展,生命至上”的安全理念落到實處,盛源公司通過加大設(shè)備巡檢頻次、加強重點部位進行排查整治,強化職工安全教育,提升安全從業(yè)人員的安全素質(zhì)及技能水平。7月27日,礦用產(chǎn)品公司黨支部組織開展“黨員身邊無隱患”主題實踐活動,深入車間現(xiàn)場,排查安全隱患。堅持車間安全、辦公安全、財務(wù)安全、金融安全等面面俱到,始終圍繞安全就是生產(chǎn)力,安全就是謀發(fā)展的理念落實各項安全措施,把安全工作放在高于一切的位置。

“欲筑室者,必治其基”。黨建引領(lǐng)在國有企業(yè)的發(fā)展過程中是基礎(chǔ)性的,也是最關(guān)鍵的一環(huán)。黨建引領(lǐng)生產(chǎn)經(jīng)營,須將黨建引領(lǐng)與國有企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營的每一個領(lǐng)域、每一個步驟深度融合,在盛源公司成長壯大的每一步中,黨建引領(lǐng)不可或缺。當(dāng)前是我國高質(zhì)量發(fā)展的關(guān)鍵期,也是盛源公司高質(zhì)量發(fā)展的黃金期,山東盛源作為濟寧能源精密制造產(chǎn)業(yè)園的建設(shè)運營主體,必將黨建引領(lǐng)一以貫之,在實現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展的新征程上踔厲奮發(fā)、勇毅前行。

文丨楊爭爭 圖丨郝曉霞 (山東盛源)

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