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常州武進:“1+2+9”繪制新業(yè)態(tài)新就業(yè)群體黨建地圖(反相器寬長比與延時)

來源:【常州日報-常州網】

近年來,以平臺經濟為代表的新業(yè)態(tài)蓬勃興起,外賣騎手、快遞員、網約車司機、網絡主播等大量新業(yè)態(tài)新就業(yè)群體如雨后春筍般涌現(xiàn)。他們流動性強、聯(lián)系面廣,以思想活躍的年輕人為主,是黨建工作中的重點關心對象,也是基層治理的重要力量。

常州武進:“1+2+9”繪制新業(yè)態(tài)新就業(yè)群體黨建地圖(反相器寬長比與延時)

湖塘龍城紅色驛站地圖

黨的二十大報告提出,消除影響平等就業(yè)的不合理限制和就業(yè)歧視,使人人都有通過勤奮勞動實現(xiàn)自身發(fā)展的機會。常州市武進區(qū)湖塘鎮(zhèn)創(chuàng)新探索“1 2 9”模式,建立起以1個新業(yè)態(tài)新就業(yè)群體綜合黨群服務中心、2個龍城紅色驛站、9個龍城紅色吧為核心的陣地服務體系,通過“串點成線”繪制“紅色地圖”,提升新業(yè)態(tài)新就業(yè)群體服務質效。

1個中心強互聯(lián) 融入城市黨建圈

今年以來,湖塘鎮(zhèn)緊扣“黨建強、發(fā)展強”目標,立足新業(yè)態(tài)實際,按照“資源共享、優(yōu)勢互補”的原則,打造1個新業(yè)態(tài)新就業(yè)群體綜合黨群服務中心(龍城紅色驛站湖塘中心站),構建行業(yè)部門、街道、社區(qū)多方協(xié)同工作模式,制定“新新”群體的需求清單和紅盟單位的供給清單,建立新業(yè)態(tài)新就業(yè)群體黨建工作聯(lián)席會議制度、關愛保障制度、基層治理志愿服務制度。同時,不斷加強理論宣講,推動新興領域黨建工作全面提升。

常州武進:“1+2+9”繪制新業(yè)態(tài)新就業(yè)群體黨建地圖(反相器寬長比與延時)

龍城紅色驛站湖塘中心站“微宣講”

走進湖塘鎮(zhèn)府東社區(qū),一場接地氣的理論“微宣講”正在龍城紅色驛站湖塘中心站火熱開講。社區(qū)黨總支書記沈虹,以群眾聽得進、記得住的語言,向社區(qū)樓宇黨員、群眾、外賣騎手等宣傳貫徹黨的二十大精神,有力推動黨的方針政策“飛入尋常百姓家”。

“我會將自己所學、所感、所悟轉化為實際行動,認真做好外賣配送這份有溫度的工作?!?/p>

“我們要當好食品安全‘流動哨兵’,積極掌握食品安全知識,主動參與食品安全監(jiān)督?!?/p>

……

聽完宣講,在場的外賣騎手們倍感振奮。

作為推進外賣群體融入城市黨建圈的一次有益嘗試,理論“微宣講”為助力新業(yè)態(tài)健康發(fā)展提供了“紅色動能”。沈虹表示,未來將結合樓宇黨員、外賣騎手等特色需求,創(chuàng)新形式、豐富內容,加強新業(yè)態(tài)新就業(yè)群體的黨建理論宣傳,真正做到在“學”上向深向實、在“悟”上入腦入心、在“干”上出新出彩。

2個驛站拓形式 融入民生服務圈

湖塘鎮(zhèn)堅持黨建引領,以服務為導向,統(tǒng)籌各方資源,為新業(yè)態(tài)新就業(yè)群體提供多樣化、個性化服務。充分發(fā)揮2個龍城紅色驛站(吾悅廣場站和路勁又一城站)“學習地、休息區(qū)、服務站”作用,聯(lián)合區(qū)市監(jiān)局、司法局、總工會、衛(wèi)健局等部門,靈活開展送思想文化、送身心健康、送平安保障、送溫暖關愛、送工作崗位、送技能提升、送法律援助等“送服務”活動,不斷提供接地氣的服務、夯實增底氣的保障、打造聚人氣的陣地,以實際行動幫助新業(yè)態(tài)新就業(yè)群體,共同推動“心向黨、新向榮”。

常州武進:“1+2+9”繪制新業(yè)態(tài)新就業(yè)群體黨建地圖(反相器寬長比與延時)

外賣騎手在路勁又一城龍城紅色驛站學習

傍晚時分,在路勁又一城龍城紅色驛站,外賣騎手王華峰來到這里歇腳。忙碌了一天,手機電量幾乎殆盡,驛站內的免費充電設備解了他的燃眉之急。除王華峰外,還有不少外賣騎手、網約車司機匆匆趕來接飲用水,稍事休息后再啟程。

驛站內紅色閱讀區(qū)是最吸引王華峰的地方,今年剛剛遞交入黨申請書的他,只要來此處休息,便會鉆研黨的最新理論,至今已記下厚厚一本學習筆記。2015年,王華峰因意外失去了左臂,2016年7月,成為百世快遞湖塘鎮(zhèn)李家花園站點的一名快遞員,同事和客戶們給予他的幫助和鼓勵,讓他十分感動。“我想把快遞這份事業(yè),一直堅持下去,把我得到過的溫暖傳遞給更多人?!蓖跞A峰說。

9個紅色吧顯擔當 融入基層治理圈

湖塘鎮(zhèn)充分發(fā)揮新業(yè)態(tài)新就業(yè)群體流動性強、聯(lián)系面廣、影響范圍大的優(yōu)勢,鼓勵他們積極參與社區(qū)網格化治理。打造9個龍城紅色吧,含湖塘科技產業(yè)園、常州天地佳通物流科技有限公司、湖塘鎮(zhèn)天空中心等,推行“以服務換服務、以服務促治理”的新模式,組織黨員及時到工作地、居住地社區(qū)報到,積極參與疫情防控、防詐宣傳、文明創(chuàng)建、交通勸導等志愿服務,推動新業(yè)態(tài)新就業(yè)群體充當“民情前哨”“公益使者”,切實增強他們的獲得感、榮譽感,著力將新業(yè)態(tài)新就業(yè)群體培育成基層治理共建共治共享的生力軍。

常州武進:“1+2+9”繪制新業(yè)態(tài)新就業(yè)群體黨建地圖(反相器寬長比與延時)

湖塘鎮(zhèn)天空中心紅色服務吧

出生于1978年的許耀松,是一名中國共產黨黨員。1999年退伍后,他來到湖塘熱電廠上班。幾年前,他的父親得了食道癌,后母親又患上了直腸息肉、糖尿病、高血壓等疾病,他本人也查出患有嚴重的糖尿病和高血壓。父母均已退休,家中的重擔全部落到了許耀松的肩上。為了維持家庭開銷,許耀松身體稍有恢復便開始做外賣兼職工作。

盡管生活艱苦,許耀松依舊努力拼搏。2020年,新冠肺炎疫情襲來,許耀松第一時間到所在社區(qū)報名當志愿者??吹剿陲L雨中值守,居民們深受感染,紛紛投身“疫”線。

從外賣騎手、社區(qū)志愿者到參與社區(qū)治理,有著多重身份的許耀松,把各項工作都干得有聲有色。今年5月26日,在武進區(qū)“食安紅盟”黨建品牌發(fā)布暨外賣送餐行業(yè)黨委成立儀式上,許耀松作為黨員騎手代表上臺進行了發(fā)言,號召全區(qū)外賣騎手為服務全市“532”發(fā)展戰(zhàn)略、進一步助推我區(qū)高質量發(fā)展貢獻力量。

“凝聚發(fā)展‘新力量’,在平凡的崗位創(chuàng)造不平凡。”許耀松的樸實話語,給眾多如他一般的新業(yè)態(tài)新就業(yè)群體打了一劑“強心針”,增強了他們的獲得感、提升了融入感、樹立了榮譽感,引導他們共同加入到全力打造高品質現(xiàn)代城區(qū)的隊伍中來,共建有溫度的“志愿之城”。

本文來自【常州日報-常州網】,僅代表作者觀點。全國黨媒信息公共平臺提供信息發(fā)布傳播服務。

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