中國電建黨委全面啟動以“政治引領(lǐng)、示范引導，建優(yōu)體系、建強基層”為主要內(nèi)容的“雙引雙建”工作，鞏固拓展全國國企黨建會精神落實成果，不斷提升黨建工作科學化水平，以高質(zhì)量黨建引領(lǐng)保障高質(zhì)量發(fā)展，為加快建設世界一流企業(yè)提供堅強保證。

提高站位，聚焦大局抓引領(lǐng)。堅持認清大局，不斷在強化思想引領(lǐng)、壓實政治責任、發(fā)揮政治優(yōu)勢上取得新成效，以最優(yōu)異成績迎接二十大召開，以最有效方式學習二十大精神，以最有力措施落實二十大要求，確保各項工作走在前。堅持研究大局，發(fā)揮黨委把方向管大局促落實領(lǐng)導作用，全面系統(tǒng)跟進學習習近平總書記最新重要講話和重要指示批示，把黨中央擘畫的宏偉藍圖轉(zhuǎn)化為企業(yè)戰(zhàn)略目標和工作舉措。堅持服務大局，統(tǒng)籌安全生產(chǎn)經(jīng)營和疫情防控，實現(xiàn)“兩增一控三提高”目標，凝心聚力抓好主責主業(yè)，在穩(wěn)中求進助力經(jīng)濟爬坡過坎中彰顯央企擔當。

典型引路，分層分類抓示范。堅持典型引路、標桿帶頭，著力打造“五個示范品牌”，推動公司各層級黨的建設全面進步、全面過硬。以創(chuàng)新精神推動示范變規(guī)范，通過試點示范鼓勵基層黨組織探索創(chuàng)新，在逐步迭代完善中以點帶面規(guī)范推開。以務實作風推動標桿變標準，結(jié)合所屬企業(yè)情況、高質(zhì)量黨建要求和年度工作安排，解決“跟誰對”“對什么”“怎么對”的問題。以系統(tǒng)思維推動經(jīng)驗變制度，及時總結(jié)對標過程中可復制、能推廣、立得住的成熟經(jīng)驗，推進制度成果轉(zhuǎn)化，以點帶面推動黨建質(zhì)量不斷邁上新臺階。

一體推進，系統(tǒng)謀劃建體系。堅持和加強黨的全面領(lǐng)導，一體推動黨的建設“5 2”總體布局，確保黨的建設全面提升全面加強。著力強化黨委決策、監(jiān)督、組織、責任等“四個體系”，清除過時制度、堵塞制度漏洞、填補制度空當，全面提升工作科學化規(guī)范化水平。注意上下一體推進，推動基層用足政策、機關(guān)總結(jié)經(jīng)驗，避免在上下“兩頭等”中空耗。注重提升政策有效性，集思廣益，推動達到“最大公約數(shù)”，選準時機，確保政策目標和效果達到最佳，堅定不移推進執(zhí)行，杜絕形式主義。

抓住重點，圍繞中心強基層。強化頂層設計，圍繞高質(zhì)量發(fā)展要求，研究提出與企業(yè)戰(zhàn)略目標相一致、發(fā)展模式相適應、管理機制相協(xié)調(diào)的黨建工作總體思路，持續(xù)鞏固拓展基層黨建工作。創(chuàng)新融合載體，聚焦雙碳目標、國企改革三年行動、“卡脖子”技術(shù)攻關(guān)等重點任務，推動形成更多可復制可推廣的品牌載體，引領(lǐng)黨員在急難險重任務中當先鋒作表率。強化隊伍建設。著眼長遠選優(yōu)配強精通黨建、善于管理的復合型黨務干部隊伍，暢通職業(yè)發(fā)展通道，加強專業(yè)系統(tǒng)培訓，為黨建人才施展才華創(chuàng)造條件。